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みなさんこんにちは。

今日もハッピー☆

まいどハッピー☆

いやぁ、常にラッキー。ほんとに。

おもろいわ毎日。

のぶたかです。



熱い人っていますよね。

僕もその類なのですが、

けっこうウザかったりするもんです。

「熱さ」と「ウザさ」。

これは、イコールなのか。

もしくは、紙一重だけど、全然違うものなのか。


会社を引っ張っていくことであったり、チームを引っ張っていくことには
絶対に「熱」が必要であると、僕は常々思ってきた。
人間の情熱であったり、熱意ね。

しかし、「熱」は時に、独りよがりになって
「ウザ」く感じられることが多々ある。
僕がそうなっているのかどうか、恐ろしいので考えませんが、
(実情は社員に聞いてください。)
客観的に「ウザイなぁ」と感じてしまう、「熱の高い人」はけっこういると思う。

でも、「熱の高い人」でも、全然ウザくない人も当然おります。たくさん。
この方なんか、その類の方ですよね。さわやかに熱い。
「熱いのでウザイ人」

「熱いのにすっきりな人」

一体何が違うんだろーか。


大事だよ。

これって非常に、経営者として、

いやいや、

もはや、人間としてすごく重要であると思う。


だって、同じ「情熱」「熱意」というすばらしい「熱」を持っている人なのに
評価が「天」と「地」ほどの差がついてしまうんだから。

じゃー一体なんでこの差が生まれてしまうのか。


僕はウザイと思われたくないので、いろいろと考えてみました。


当たっているかどうかは、わかりませんがね、

僕なりの答えを出してみました。


熱い人でウザイ人と、そうでない人の差。


それは、


何の為に「熱」を注いでいるか。


ということではないかなと思うんです。


どういうことかと申しますと、

熱くウザイ人は、とにかく自らの目標や夢の達成の為に、熱くなっている人。
一心不乱に夢に向かっていっているので、周りが見えてない。
周りが見えないので、周りがついてこれていない事に気がつかない。
それでも、熱が冷めず、むしろまだまだ熱く、熱く、エネルギーがほとばしる。

だから、周りの人々にはウザく感じられてしまう。


一方、

熱いけどすっきりしている人は、チームや組織をゴールに向けて引張っていく為に
熱くなっている人。
こちらも、情熱を注いで一直線にゴールへ向かって走るんだけど
組織やチームとしてのゴールが目的なので、しっかりとみんなついてきてるか
周りに目配り気配りをしながら、熱く熱く情熱を燃やして皆を引張る。


これだと思う。


どちらも夢の達成というゴールを目指している人には間違いないんだけど
「何が真のゴールか」を理解しているかどうかという部分なんだろーなと思います。

熱くなれば、誰だって当然周りを見失いがちになる。
それは当然のことで、至極自然の事である。

熱くなって、見失って、独りよがりになって、ウザがられる。

しかしウザがられるということは、周りが出してくれている「危険サイン」であり
実は、それはすごくありがたいサインなのだ。

ウザイという危険サインに、「それが仲間なんだ」、「いや、ありがたやありがたや」と思えれば、
素晴らしい組織になり、またゴールが近づくのだ。
決して「ウザがっている人」を虐げたりしてはいけない。
ありがたいサインを出してくれている人たちなんだから。


そう考えると


やはり、人間には絶対に「熱」が必要だよ。

やっぱ、熱くないとだめだ。


少なくとも、僕の周りに「冷えきった」冷たい人間はいらない。


うんこだ。うんこ。


そんな人、うんこ。



しかしながら、

そんな熱のない人でも、

野地木材と関わった誰かれもを、「熱く」してしまうのが

僕であり、野地木材なんです。

ね。